¿Cómo se calculan los salarios y las pensiones de los profesores universitarios estatales cuando se sientan en los consejos de muchos institutos de investigación ‘sin fines de lucro’ asociados con la Universidad?

No estás hablando de aletas de hamburguesas en McDonald’s.

A los profesores no se les paga por hora, y reciben su salario con la universidad sabiendo que pasarán mucho tiempo trabajando en institutos de investigación e incluso en negocios paralelos.

Los salarios se negocian entre la universidad y el profesor, y se asemeja a las negociaciones salariales para los jugadores de béisbol. La universidad ofrece X, el profesor puede tomar la oferta o trabajar en otra universidad.

Si el profesor está en los consejos de institutos de investigación, eso generalmente aumenta la cantidad de dinero que el profesor puede obtener de una universidad.

Una forma de pensarlo es que el profesor mejor pagado en la mayoría de las universidades públicas es el entrenador de fútbol. Los profesores de otros departamentos están sujetos a los mismos tipos de dinámica. Un profesor altamente calificado en un departamento de astrofísica está tratando de reunir un “equipo de astrofísica” que ayude a los equipos de otras universidades.

Los profesores de las universidades tienen libertad extremadamente grande en lo que pueden hacer y en cómo usan su tiempo, porque las personas que contratan al profesor creen que el profesor sabe mejor cómo usar su tiempo y si esto no fuera cierto, no contratarían ellos.

¿Qué demonios quieres decir con tu pregunta? Los salarios de la universidad son pagados por la universidad. Se permite a los profesores un día a la semana para consultas y 3 semanas en el verano. Si pasan más tiempo trabajando fuera de sus tareas de enseñanza / investigación / administración en la universidad, tienen que tomarse un tiempo de licencia no remunerado. Si tienen puestos de liderazgo pagados dentro de los Institutos de Investigación, tienen un salario negociado. Si han cambiado de tareas docentes a administrativas, se les paga un salario administrativo. Las pensiones, si existen, son proporcionales al salario y años de servicio y, como muchos otros beneficios sujetos a eliminación. Pero su pregunta sugiere que tiene algo específico en mente y solo si especifica los detalles obtendrá una respuesta precisa y específica.

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